构建以線(xiàn)上線(xiàn)下相结合、工地基地相配套、培训考核相衔接、政策激励相保障的产业工人培育模式，打造包含企业领军人物(wù)、核心管理(lǐ)人员和技术骨干等各层级专业人才在内的住建人才队伍。

以智能(néng)建造為(wèi)抓手实现对传统生产模式的数字化变革、智能(néng)化转型；以大力推进BIM设计、装配式建筑為(wèi)抓手促进建筑工业化、数字化、绿色化发展，提高施工质量和组织效率；以建筑（项目）全生命周期管理(lǐ)為(wèi)抓手优化营商(shāng)环境，打造数字经济发展新(xīn)引擎。

以让人民(mín)群众安居為(wèi)出发点，提高住房建设标准和品质，建设更多(duō)绿色、低碳、安全、智能(néng)的“好房子”。以人才住房政策和保障性住房政策支持全市新(xīn)质生产力人才安居宜居。推动新(xīn)技术、新(xīn)工艺、新(xīn)材料、新(xīn)建筑方式推广应用(yòng)，打造绿色建筑，实现“建设好”。