成都新(xīn)图尔树数字科(kē)技集团有(yǒu)限公司（以下简称“ 图尔树人才”） 团队始创于2016 年，是一家业務(wù)板块涵盖传统人力资源服務(wù)及灵活用(yòng)工、产业园运营、教育培训及企业管理(lǐ)咨询、数字科(kē)技、建筑板块、康养医疗、國(guó)企混改、政府服務(wù)等多(duō)领域的综合性集团公司。

图尔树人才公司发展多(duō)年以来，服務(wù)客户覆盖外企、國(guó)企、民(mín)企等多(duō)类实體(tǐ)和机关事业单位。横跨金融、保险、通讯、科(kē)技、汽車(chē)、医药、地产、建筑、物(wù)流、制造、商(shāng)贸、传媒、教育、餐饮、快速消费品等诸多(duō)领域，并已在黑龙江、山(shān)东、浙江、江苏、湖(hú)南、广西、贵州、云南等地设立了20余家直营分(fēn)公司，累计服務(wù)全國(guó) 1200+家客户单位 ，现已成為(wèi)备受信赖的企业用(yòng)工风险与人力成本管控专家。

2019年，于北京布局企业用(yòng)工管理(lǐ)咨询业務(wù)，与國(guó)内知名用(yòng)工风控管理(lǐ)品牌“白话劳动法”共同设立合资公司，并开拓全國(guó)城市工作室项目、研发上線(xiàn)针对于人力资源服務(wù)行业的专业在線(xiàn)學(xué)习平台“人本學(xué)堂”项目，获得全國(guó)30余省、近50城市、近百家人力资源服務(wù)机构的积极响应与高度认可(kě)。

2020年初，积极构建行业交流平台，与全國(guó)人力资源行业龙头企业家共同搭建HRO 企业家學(xué)习型交流平台——中國(guó) HRO企业家俱乐部，旨在打造行业专属智慧道场，同声合力，协同发展，促进人力资源服務(wù)行业生态发展。

2020年7月，积极响应國(guó)家十四五规划中“乡村振兴 ”“ 國(guó)家数字化”建设，投资建设“好工聚”县域数字化人力资本经济服務(wù)项目，首创“导、引、赋、兴”一體(tǐ)化乡村振兴新(xīn)模式，打造“1+X ”的區(qū)域经济赋能(néng)體(tǐ)系：通过一套區(qū)域数字政務(wù)系统（数字化驾驶舱看企业用(yòng)工风险与人力成本管控专家板+一个数脑中台），多(duō)个區(qū)域经济赋能(néng)应用(yòng)解决方案（人才开发、就业创业、公共服務(wù)、产业赋能(néng)、智慧养老），以區(qū)域落地服務(wù)站為(wèi)运营中心，建立健全區(qū)域数字化人力资本服務(wù)完整的产业链。2021年分(fēn)别与黑龙江省人社厅、黑龙江省退役军人事務(wù)管理(lǐ)厅、黑龙江省总工会、黑龙江企业联合会、贵州省遵义市人社局等达成“高质量就业服務(wù)”战略合作。

2022年，在全國(guó)产业结构调整和常态化疫情的影响下，积极响应國(guó)家针对新(xīn)业态模式、新(xīn)就业形态健康发展的指导意见，以及“十四五规划”中对于社區(qū)生活服務(wù)、智慧社區(qū)建设的指导要求，探索开发垂直细分(fēn)领域的灵活用(yòng)工平台——物(wù)惠家，致力于从成本、风险、 效率、发展四个维度助力物(wù)业行业持续发展。物(wù)惠家以一站式灵活用(yòng)工服務(wù)优化用(yòng)工成本，以数字化手段提升管理(lǐ)效率，以供应链搭建助力物(wù)业行业第二曲線(xiàn)发展。平台功能(néng)涵盖灵工任務(wù)搓配与结算、业主服務(wù)管理(lǐ)、复合用(yòng)工统筹调配、供应链商(shāng)城与增值服務(wù)等功能(néng)，有(yǒu)效帮助物(wù)业行业解决成本高、增值少、招工难、管理(lǐ)难的切实问题，达到“ 省钱、省事、高效、盈利 ”的目的。

公众号： 图尔树物(wù)惠家

地    址：成都高新(xīn)區(qū)新(xīn)裕路466号1栋1单元20层2002号

官    网：http://tuershu.com/

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